为深入贯彻落实山东省教育厅《关于开展弘扬践行教育家精神系列活动推进教育家精神走深走实的通知》要求，结合学校办学实际和马克思主义学院职能定位，特制定以下实施举措。

一、深化理论武装，筑牢思想根基

（一）系统学习习近平总书记关于教育家精神的重要论述

2023年教师节前夕，习近平总书记致信全国优秀教师代表，深刻阐释了中国特有的教育家精神，即“心有大我、至诚报国的理想信念，言为士则、行为世范的道德情操，启智润心、因材施教的育人智慧，勤学笃行、求是创新的躬耕态度，乐教爱生、甘于奉献的仁爱之心，胸怀天下、以文化人的弘道追求”。这一重要论述寄托着党和人民对教师队伍的殷切期望，为新时代高素质教师队伍建设提供了根本遵循和行动指南。

（二）深入学习《中共中央 国务院关于弘扬教育家精神加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见》（2024年印发），准确把握政策要求与时代导向。

（三）系统研读《中华人民共和国教师法》《新时代教师职业行为十项准则》，强化法治意识和师德规范，以法治精神涵养师德师风。

二、发挥传统文化课程载体作用，涵养师者匠心

依托《中华传统文化概论》《论语》等课程资源，深入研习《师说》《学记》等中华传统经典，汲取“万世师表”孔子的育人智慧，传承因材施教、教学相长的教育理念，以文化人、以德立教。

三、用好沂蒙精神传承名师工作室及地方特色课程，赓续红色血脉

（一）深入阐释沂蒙精神“党群同心、军民情深、水乳交融、生死与共”的深刻内涵，找准其与教育家精神的内在契合点，引导教师从沂蒙红色历史中汲取“心有大我、至诚报国”的精神力量，厚植家国情怀，坚定理想信念。

（二）强化理论研究与实践探索，积极申报教育教学改革项目，系统总结、凝练提升可复制、可推广的典型经验和实践模式，推动红色资源有效转化为育人资源。

四、选树身边典型，实施“青蓝工程”，激发队伍活力

（一）选树身边典型，讲好身边故事。积极挖掘、培育和宣传“最美教师”“先进教育工作者”等先进典型，用身边人身边事激励广大教师见贤思齐、崇德向善，营造比学赶超的浓厚氛围。

（二）深入实施“青蓝工程”。发挥名师示范引领和传帮带作用，通过结对指导、教学研讨、课题共研等方式，系统提升青年教师的思想政治素质、教育教学能力和职业发展水平，着力培养更多“经师”与“人师”相统一的“大先生”。

五、创新传播方式，讲好红色育人故事

（一）推进数字化传播。依托线上精品课程、VR虚拟仿真技术等数字平台，开发红色教育专题资源，录制系列主题微视频，拓展传播渠道，增强育人吸引力和感染力。

（二）开展多样化宣讲活动。组织工作室团队成员，联合“师说”教工宣讲团和“明明德”大学生志愿宣讲团，深入学校、社区、企业等开展主题宣讲，扩大红色育人的覆盖面和影响力，讲好新时代红色育人故事。

六、完善制度保障，构建长效机制

（一）健全激励表彰机制。完善教师荣誉表彰制度，对在弘扬践行教育家精神中表现突出的优秀教师给予表彰奖励，增强教师职业荣誉感和使命感。

（二）强化组织领导与考核督导。积极争取学校党委支持，将此项工作与思政课教师队伍建设深度融合，纳入学校整体考核评价体系，确保各项举措落地见效、持续推进。

通过将沂蒙精神的“群众路线”、传统文化的“师道精髓”与教育家精神的“时代要求”三者有机融合、一体推进，我院将着力打造特色鲜明、内涵丰富的育人品牌，真正让教育家精神在高等职业教育的热土上落地生根、枝繁叶茂、开花结果，为培养担当民族复兴大任的时代新人贡献力量。